溝通技巧培訓

近期熱門溝通技巧培訓公開課 Hot Trainings

《談判技巧》 廣州：2021年03月21日

課程背景 學好談判對公司來說，對外-在業務面利潤增加，對內-效率會提高主管。因此不僅僅是銷售人員要學談判，每個人都不可避免談判。本課程從人性出發,打破許多人對談判的畏懼,不談理論直接告訴你如何做。本課程從談判的基本認識開始，用生活化及豐富案例來學習，活潑生動的教學方式，大量的互動演練讓大家從做中學，學完后即可帶到崗位上使用，達到培訓的最大效果。 培訓對象 部門主管、部門經理、區域經理等中層管理干部 課程大綱： 第一講：道篇-談判的基本認知 一、談判的基本認知 1、談判的基本定義 A、何謂談判 當你想要別人的東西談判就會發生 B、發生談判的條件 兩人發生僵局 一己之力無法解決 可行可欲、成本低廉 2、審視談判的局 澄清談判的議題 排定議題的順序 洞悉權力的關系 3、什么是籌碼 籌碼的定義 常用......

職場禮儀與溝通技巧 深圳：2021年03月28日

課程綜述： 個人形象是構筑單位公眾形象的基石，工作人員是否懂得和運用現代職場的基本禮儀，不僅反映出工作人員自身的素質，而且體現出其所在單位嚴謹的管理水平。 尊重他人是現代交往禮儀的重要原則；真誠、自律和適度是不變的禮儀法則；幫助工作人員應對變化多樣的禮儀場合……。本課程旨在幫助管理人員、部門經理及工作人員、職場人士了解職場禮儀的規范，掌握職場禮儀的要領，完善、提升的整體形象；為企業創造出更好的經濟效益和社會效益，樹立企業優秀品牌而設計。 課程對象： 中高層管理人員，管理人員、銷售人員，各界職場人士及希望提升個人修養與交際水平的各界人士。 培訓大綱： 第一部分：禮儀與個人魅力——人生的必修課 1、禮儀內涵進一步認識 2、禮儀的最高境界是禮由心......

NLP高效溝通技巧訓練 深圳：2021年04月17日

課程背景： 為什么說了半天也沒有抓住溝通的本質？為什么已經布置了工作，下屬卻連個反應都沒有？為什么明明說得清清楚楚，得到結果卻與料想的不同？為什么表面溝通得好好的，但是雙方都在各說各自？的溝通沒有對與錯之分，只是有沒有效果的區別。企業常見的效率低下的問題，實際上往往是有了問題以后，大家沒有溝通或不懂得溝通所引起的。溝通70%是情緒，30%是內容，情緒不對，認知的不同，溝通的內容會被刪減、被扭曲，NLP工具可以讓溝通更加有效。企業執行力差．領導力不高的問題，歸根到底，都與溝通能力的欠缺有關。沒有良好的溝通，企業就沒有凝聚力。沒有良好的溝通，企業也沒有戰斗力。因此，提高每個員工的溝通能力，尤其是管理者的溝通能力，是提高企業管理水平的重要途徑。 課程收益 讓你的表達更精準，讓人真正理解你； 突破自......

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精品溝通技巧培訓內訓課程

人際關系與溝通 主講：賀老師

● 關系還原，現象倒追；● 理論學習，問題分析；● 案例研討，思維啟迪；● 溝通復盤，行動方案。課程價值：● 學會人際交往的基本技巧● 找到自己與人交往中的盲點● 讓自己在人際交往中感到幸福● 讓人際交往幫助你實現事業的階梯課程大綱第一講：人際體驗一、體驗人際互動二、自我感受三、何種原則與他人聯結1. 你是受益于職場關系，還是受害于職場關系？2. 你從職場關系中感受著快樂和安全，還是感受著壓力與傷害？——一生中你耗費了多少時間和精力用于揣摩彌補與他人的關系？—......

管理者公眾演講表達 主講：劉老師

企業和組織中的高級、中級和初級各類管理者。（對上匯報、團隊激勵、會議發言、營銷推廣、招商訂貨、協調合作、活動慶典、競選競聘、媒體演講、教學培訓等各類場景下的演講）課程結構：1. 六層邏輯整個課程把演講的能力模型分成如下六個層級，層層遞進的為學員進行能力疊加。2.四個模塊課程的具體執行分為如下四個模塊，步步為營的為組織提供學習結果。課程特點：1.一個”項目”課上直接產出結果，一堂課相當于一個微型“項目“2.二維混學線上：音頻課，注重持續和興趣激發線下......

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